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1、在总经理的领导下，负责公司日常行政工作，并督促和协调其它部门完成各项本职工作；

2、负责办理员工入职、离职手续的办理，建立公司人事档案；负责办理员工请假、休假及员工考勤核查；公司日常事务工作；办公用品的登记、采购、发放以及控制办公成本费用等工作；

3、负责召集公司员工会议，开展年度总结评比和表彰工作；

4、负责考勤统计工作，协助新员工办理入职手续；

5、根据要求采购日常办公用品，并及时登帐。管理本部的财产帐目（低值易耗品、固定资产）。做好办公室设备管理；

6、负责与公司同事保持良好联系，及时处理公司日常物业事务

7、浙里办公司注册、变更等事宜。

8、做好上级领导安排的其它工作。

1、在总经理的领导下，负责公司日常行政工作，并督促和协调其它部门完成各项本职工作；

2、负责办理员工入职、离职手续的办理，建立公司人事档案；负责办理员工请假、休假及员工考勤核查；公司日常事务工作；办公用品的登记、采购、发放以及控制办公成本费用等工作；

3、负责召集公司员工会议，开展年度总结评比和表彰工作；

4、负责考勤统计工作，协助新员工办理入职手续；

5、根据要求采购日常办公用品，并及时登帐。管理本部的财产帐目（低值易耗品、固定资产）。做好办公室设备管理；

6、负责与公司同事保持良好联系，及时处理公司日常物业事务

7、浙里办公司注册、变更等事宜。

8、做好上级领导安排的其它工作。