个人简历

  • 姓名:
    李新龙
  • 出生年月:
    1968年11月
  • 身高:
    165cm
  • 籍贯:
    湖北省 鄂州市
  • 婚姻状况:
    已婚
  • 性别:
  • 政治面貌:
    共青团员
  • 体重:
    60kg
  • 学历:
    本科
  • 工作年限:
    10年

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求职意向

  • 首选岗位:
    职业经理人/厂长
  • 次选岗位:
    工业设计
  • 求职类型:
    全职
  • 首选工作地:
    宁海经济开发区
  • 次选工作地:
    城关
  • 月薪要求:
    12000-20000
到岗时间:
我目前已离职,可快速到岗

教育培训

  • 教育培训机构:
    鄂州大学
  • 教育培训时间:
    1991-06
专业技能等级:
机械设计制造

工作经历

  • 公司名称:
    厦门捷昕精密科技股份有限公司
  • 开始时间:
    2018-05-10
  • 职位:
    副总经理
  • 结束时间:
    2022-12-27
工作内容:
厦门捷昕精密科技股份有限公司是一家专业的精密模具制造商,具备自主研发和设计能力,能为现代制造业提供从冲压、注塑精密模具设计、制造出口德国HASCO标准精密汽车内饰件注塑模具、塑胶产品生产的一站式解决方案。 作为一家高新技术企业,捷昕精密现有五项发明专利、二十二项实用新型专利及一项外观专利,自主研发、推行全过程ERP管理系统,通过ISO9001-2015/IATF16949质量管理体系认证,精良、高端的硬件设备是公司稳健经营、持续提升的基础。公司现有模具制造设备70台,注塑设备4台,监视和测量设备34台(件),冲床28台。其中瑞士GF五轴数控加工中心14台、瑞士阿奇夏米尔慢走丝11台,日本牧野、台湾永进、永嘉等数控加工中心5台、瑞士阿奇夏米尔、日本牧野电火花机床11台,日本和井田高速高精度光学曲线磨3台,奥地利恩格尔注塑机4台、德国蔡司三坐标1台、日本尼康、美国施泰力等投影仪4台等。
1、工作方针:
1.1协助总经理制订公司近、中、远期战略远景、发展规划、经营目标;
1.2分解本部经营目标,并进行目标达成之管控,定期报送总经理;
1.3根据经营状况,协调各中心与事业部之间重大相关事宜;
1.4建立行业动态信息管理制度,掌握行业动态,制作行业发展及本部报告,为公司总经理提供可靠及时的决策信息支持;
1.5了解行业最新技术发展,主导生产部各项技术更新、设备改造项目工作;
1.6针对内部模具技术难关、新品开发等模具的技术指导与推动;
1.7主持生产部和技术部各项会议的主持召开(周会、月会、各种专项会议);
1.8流程化;
1..9标准化;
1.10自动化;
1.11智能化;
2、工作职责:
2.1主持模具设计部设计工作,并且主导设计复杂模具工作;
2.2负责对公司的行政人事部、项目部、设计部、采购部、品质部,加工部,计划部,模具装配部等部门进行全面管理;
2.3完善公司质量体系;
2.4完善公司组织架构;
2.5规范部门作业流程、作业标准,参加产品3D结构设计和模具3D结构设计评审会议;
2.6规范公司加工设备和6S管理;
2.7运行ERP系统和模具设计自动化外挂系统、加工自动化及在机检测管理 ,开发智能化技术;
2.8全面提高公司管理执行力,完善管理制度;
2.9每周定期主持召开周例会、重点落实生产计划的加工进度、加工工艺、品质与交期
2.10定期组织各部门进行作业标准及技术和道德品质培训;
2.11控制模具运营成本;
  • 公司名称:
    上海盛智模具制造有限公司
  • 开始时间:
    2009-04-27
  • 职位:
    制造部部长
  • 结束时间:
    2018-04-30
工作内容:
上海盛智模具制造有限公司 ,主要开发产品汽车产品模具、合作公司客户 :上海大众、上海浦泰、上海大方无隅、延锋(上海瀚氏)、上海新马、延锋彼欧(上海风华)、北斗星通、宁波爱立德、长沙廷锋、南京延锋等公司的汽车内饰件及外饰件精密塑料模具和注塑生产橡塑制品,本人主导模具设计、生产计划、模具加工、钳工装配、模具品质等部门运营工作。
工作职责:
1.负责本厂模具部及塑胶部的整体规划,各项规章制度的制订、决定以及本部门人员的定员,合理安排部门工作,协调本厂各部门之间的关系。 2.组织新产品项目启动会议..制订模具设计、物料采购、加工生产计划和质量管理;负责模具部未来一年的发展规划;定期完成工作报告。 3.执行公司领导下达的各项工作任务,并将完成情况及时汇报。 4.负责跨部门间的日常事务处理,指导、督促、协调各加工部门对新、旧模具的加工、维修的工作安排。 5.协调本厂各部门各小组间的工作衔接与工作分配,指导、监督、监控部属的工作品质、效率、纪律。 6.负责模具部各部门的作业流程与作业规范的制定,并监督实施。 7.负责日常生产工作安排及技术指导,控制模具部运作成本。 8.负责对下属进行技术培训和思想教育,提高本部门员工士气,改善员工的团队精神。 9.各类单据、文件的审批每月定期对下属及员工的工作业绩进行考核评审,。 10.负责组织、督促塑模具部新技术及新工艺的开发、引进、实施及培训工作。 11.负责模具部各单位工作进度进行管控、监督执行本厂制度和每天6S工作。12.完成上级安排的其它工作事项。
工作业绩;2010年~2017年每年平均模具部生产大中型模具103套左右、每年平均产值陆仟万左右
  • 公司名称:
    东莞隆捷塑胶模具制品厂
  • 开始时间:
    1997-09-29
  • 职位:
    模具主管
  • 结束时间:
    2008-12-27
工作内容:
1997年9月——2008年12月在东莞隆捷塑胶模具制品厂工模部任主管。本部门员工80人左右。设备有加工中心6台、火花机10台、快走丝4台、慢走丝2台、铣床10台,磨床10台(其中大水磨1台)、车床1台、摇臂钻床2台等设备、平均月产值280万元,在职期间能带领部门员工以诚信务实的工作态度和作风来满足客户并超越客户的期望,严格执行本厂及车间的一切制度和监督每天6S工作。
工作职责:
1、对新产品及模具设计进行3D评审;
2、制订模具设计及模具制造进度计划表;
3、定期向经理汇报工作进度;
4、严格执行本厂及车间的一切制度和监督ISO9001-2008版、ISO14001、每天6S工作;
  • 公司名称:
    深圳万德莱通讯设备有限公司
  • 开始时间:
    1992-03-10
  • 职位:
    模具师傅/普师
  • 结束时间:
    1997-08-25
工作内容:
1992年3月至1997年8月在深圳万德莱通讯设备有限公司工模部任普师和师傅等职,做电话机外壳等模具。
1、服从模具主管的工作安排;
2、对工模部新产品及模具设计进行3D评审;
3、定期向模具主管汇报工作进度;
4、严格执行本厂的一切制度和监督每天6S工作;
  • 公司名称:
    浙江飞达三和家居用品有限公司
  • 开始时间:
    2023-03-04
  • 职位:
    技术部经理
  • 结束时间:
    2024-12-25
工作内容:
浙江飞达三和家居用品有限公司成立于2002年05月31日,。经营范围包括一般项目:家居用品制造;家居用品销售;塑料制品制造;塑料制品销售;橡胶制品销售;橡胶制品制造;金属制日用品制造;日用品销售;技术进出口;货物进出口;家用纺织制成品制造;
工作职责:
1、新产品研制计划,实施过程安排及开发过程的技术管理;
2、负责组织重大技术攻关和产品技术改进工作;
3、负责制定本部门各项规章制度,并贯彻实施;
4、负责产品生产过程及销售服务的技术支持管理工作;
5、负责产品工艺过程编制、工艺装备设计的技术管理工作;
6、负责公司技术标准化管理,及时对产品标准提出修改意见及组织起草新标准;
7、负责公司新开发产品模具进度有效管控;
8、对本公司新开发产品的模具进行报价;

自我评价

1、本人有逾三十二年以上经验之塑胶模具制造(产品开发)管理经验;
2、能熟练操作电脑UG-NX10.0绘图软件进行模具设计和产品设计;
3、负责新产品和模具开发,能解决新老模具在试模及注塑生产和生产产品等质量异常问题,对新模产品质量异常制定模具改善方案,对本公司新开发产品和模具进行报价;
4、负责生产加工,制订产品技术标准、生产加工流程、生产加工标准、加工计划、加工工艺及加工进度等标准文件并有效管控;
5、能按ISO9001 IATF16949与6S和5要素(人 机 料 法 环 )相关要求对公司(相关部门)进行科学管理、监督执行本公司管理制度;
6、定期召开生产例会和组织技能培训,按生产计划监督每天车间现场生产加工进度;
7、能熟练操作电脑OFFICE、AutoCAD2008~2016、UG-NX10.0软件;
8、控制生产加工运营成本;
9、管理目标:1、流程化,2、标准化,3、自动化,4、智能化;

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